【珠海】全面了解法院如何裁判职务侵占罪

2020-10-31 万博max手机客户端律师事务所

【珠海】全面了解法院如何裁判职务侵占罪

目录

一、“职务侵占罪”的法律规定

二、哪些人会触犯到职务侵占罪?

三、哪些行为会被认定为“利用职务便利”?

四、单位的财产如何认定?

五、“数额较大”和“数额巨大”的区分标准如何界定?

六、案件量刑数据

七、影响案件量刑的其他情节

八、判缓刑的情况有哪些?

 

撰稿人:梁志健

 

一、“职务侵占罪”的法律规定

我国刑法第二百七十一条第一款:“公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。”

 

二、哪些人会触犯到职务侵占罪

职务侵占罪属于特殊主体犯罪,以下表格列出了有可能触犯职务侵占罪的各种主体: 

能认定为职务

侵占罪的主体

依据

公司、企业的人员

《刑法》第二百七十一条第一款:“公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。”

公司、企业中的董事、监事

未签订劳动合同的员工也可以构成职务侵占罪

法院观点:与单位形成事实劳动关系,即可构成职务侵占罪的主体。

案号:广东省高级人民法院(2019)粤刑申491

已经离职员工也可以构成职务侵占罪

法院观点:被告人已离职,但被告人利用职务延续的便利,侵占公司的应然财产的,应认定为职务侵占罪。

案号:佛山市顺德区人民法院(2014)佛顺法刑重字第2

劳务派遣人员

(劳务派遣单位派遣的)

法院观点:派遣劳动者利用在用工单位职务上的便利,将用工单位财物非法占有,可以成为职务侵占罪的主体。

案号:深圳市(2014)深福法刑初字第314

从母公司委派到

子公司工作的人员

法院观点:母公司委派到子公司的工作人员,其利用在子公司的职务便利,侵占的无论是母公司还是子公司的财物都可以构成职务侵占罪。

案号:广东省深圳市(2014)深福法刑初字第1206

合伙事务执行人、管理人

法院观点:合伙企业事务执行人、管理人员具有成立职务侵占罪的主体条件。

案号:广东省高级人民法院(2017)粤刑申319

村委会、居委会、

经济联合社等组织的负责人

法院观点:居委会主任具有成立职务侵占罪的主体条件

案号:汕头市潮南区人民法院(2019)粤0514刑初324

 三、哪些行为会被认定为“利用职务便利”?

可以利用双重标准,即“工作身份+权利体现”来判断具体行为是否属于“利用职务便利”。

细说之,行为人能将单位的财物据为己有,是利用了其工作身份的职权,其职责权利体现为能够提供公章合同、收据等或者是给犯罪提供了帮助的行为、材料等。

反之,若行为人单凭自己的工作身份结合其他手段将财物占为己有的,将其认定为职务侵占罪时务必谨慎,应该考虑其行为是否更加符合其他犯罪的特征,例如诈骗罪、挪用资金罪等。

 


四、单位的财产如何认定?

在财物被单位实际占有、控制时,称为实然状态,例如公司的现金、设备、库存等;

   

而应然状态可以理解为,虽然财物未被单位实际占有,但按照有关的约定或者规则,该财物属于单位,只是因为时间、原因暂未实现权属转移,例如公司已付款在配送途中的货物,已确权的公司应收款项等。  

 

  五、“数额较大”和“数额巨大”的区分标准如何界定?

职务侵占罪的数额是决定案件量刑的重要情节,法律关于“数额较大”和“数额巨大”的区分标准是如何界定的呢?

根据最高人民法院、最高人民检察院《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》(法释〔20169号),职务侵占罪中的“数额较大”、“数额巨大”的数额起点,按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。相对应的,职务侵占罪中的“数额较大”的起点按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准的二倍,即六万元;职务侵占罪中的“数额巨大”的起点按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准的五倍,即一百万元。

  

六、案件量刑数据

通过对珠海市中院及其下级三个区级法院公开的140个职务侵占裁判文书进行数据检索,得出如下量刑数据供参考:  

刑罚类型

被告人数

刑期区间

涉案金额范围

拘役

29

三个月-六个月

16-88

有期徒刑三年(含)以下

109

六个月-三年

55-233

有期徒刑三年以上十年以下

18

三年六个月-七年六个月

40-2774

有期徒刑十年以上

2

十年六个月-十三年

600-20528

缓刑

57

五个月-一年十个月

24-25

  注意:本表格数据仅供参考,无对案件其他情节的统计,实际每个个案量刑有所不同,实际以判决为准,如有其他问题,请您拨打全国统一法律咨询热线寻求帮助:400-1555-997

 

七、影响案件量刑的其他情节:

根据最高人民法院《关于常见犯罪的量刑指导意见》(法发〔201314号),量刑情节适用情况为下图:  

量刑情节

减刑幅度

未遂犯

比照既遂犯减少基准刑的50%以下

从犯

减少基准刑的20%-50%

犯罪较轻的,减少基准刑的50%以上或者依法免除处罚

自首

减少基准刑的40%以下,

犯罪较轻的,减少基准的40%以上的或者依法免除处罚

坦白

1)如实供述自己罪行的,可以减少基准刑的20%以下 
2)如实供述司法机关尚未掌握的同种较重罪行的,可以减少基准刑的10%30%

3)因如实供述自己罪行,避免特别严重后果发生的,可以减少基准刑的30%50%

立功

1)一般立功的,可以减少基准刑的20%以下 
2)重大立功的,可以减少基准刑的20%50%犯罪较轻的,减少基准刑的50%以上或者依法免除处罚

退赃、退赔

减少基准刑的30%以下

积极赔偿被害人

经济损失并取得谅解的

可以减少基准刑的40%以下

1)积极赔偿但没有取得谅解的,可以减少基准刑的30%以下

2)尽管没有赔偿,但取得谅解的,可以减少基准刑的20%以下

当事人根据刑事诉讼法

第二百九十条达成刑事和解协议的

可以减少基准刑的50%以下;犯罪较轻的,可以减少基准刑的50%以上或者依法免除处罚

累犯

增加基准刑的10%40%,一般不少于3个月

前科

可以增加基准刑的10%以下。前科犯罪为过失犯罪和未成年人犯罪的除外

犯罪对象为未成年人、老年人、

残疾人、孕妇等弱势人员的

可以增加基准刑的20%以下

在重大自然灾害、预防、控制突发传染病疫情等灾害期间故意犯罪的

可以增加基准刑的20%以下

 

  根据《广东省高院关于实施修订后的《广东省高院<关于常见犯罪的量刑指导意见>实施细则》的通知》(粤高法发〔20176号),职务侵占罪适用增加刑罚量的情节如下图:  

增加刑罚量情节

增加幅度

超过6万元未到100万元的,

犯罪数额每增加5万元

可以增加一个月至三个月刑期

超过100万元的,

犯罪数额不足500万元的

可以增加三年以下刑期

犯罪数额已满500万元

不足1000万元的

可以增加三年至五年刑期

犯罪数额在1000万元以上

可以增加五年以上刑期

职务侵占行为严重影响生产经营的

可以增加基准刑的30%以下

职务侵占造成严重损失

或影响恶劣的

为吸毒、赌博等违法犯罪活动而实施侵占的

多次职务侵占的

   八、判缓刑的情况有哪些?  

判缓刑的情节(同时拥有

以下情节,判缓刑的概率占中等偏高)

1.犯罪数额在5-10元之间的

2.积极退赃(全额或超额)

赔偿(全额或超额)被害单位并取得谅解

3.良好的悔罪表现

4.对社会危害性不大

  注意:主要以犯罪数额作为判断,若犯罪数额不大,未给单位、社会造成过大影响的,可以申请缓刑,并均拥有以上情节的,申请缓刑成功率占中等偏高。

 

结语

职务侵占案件类型复杂,争议焦点多,如遇此类案件应坦然正确面对,最好早日请律师介入,能在立案之前解决最好,向单位解释清楚,早日化解矛盾。一旦立案,当事人要保存好对自己有利的证据,配合侦查机关调查,争取得到公平公正的审判结果。

 

 

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